| 崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶；

2、與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績；

3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力；

4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。

薪資：基本工資+提成+項(xiàng)目獎金

福利：項(xiàng)目獎金 周末雙休 五險(xiǎn)一金

| 崗位職責(zé)

1.客戶維護(hù)：

人事代理客戶維護(hù)：通過郵件等有效的方式，接收客戶發(fā)至我公司的每月增減信息—按委托單位分文件夾接收，分年度、月份、地區(qū)存放備查

勞務(wù)派遣客戶維護(hù)：通過郵件或電話等有效方式，對接員工上崗、離崗情況，確定各類保險(xiǎn)參繳時間及工資結(jié)算時間

個人客戶維護(hù)：根據(jù)個人客戶委托協(xié)議的約定時間節(jié)點(diǎn)與客戶進(jìn)行日常業(yè)務(wù)對接

2.內(nèi)部對接：

保險(xiǎn)、公積金對接流程、工資發(fā)放、與其他部門工作銜接

3.其他工作

積極配合公司其他部門工作。

完成部門主管及經(jīng)理臨時交付的工作。

五險(xiǎn)一金 年底雙薪 績效獎金 加班補(bǔ)助 全勤獎

| 崗位職責(zé)

1、日常資料整理；

2、電話接聽、回訪；

3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他內(nèi)容；

技能要求：

培訓(xùn)，員工關(guān)系，人事，人力資源

| 崗位職責(zé)

1.客戶維護(hù)：

人事代理客戶維護(hù)：通過郵件等有效的方式，接收客戶發(fā)至我公司的每月增減信息—按委托單位分文件夾接收，分年度、月份、地區(qū)存放備查

勞務(wù)派遣客戶維護(hù)：通過郵件或電話等有效方式，對接員工上崗、離崗情況，確定各類保險(xiǎn)參繳時間及工資結(jié)算時間

個人客戶維護(hù)：根據(jù)個人客戶委托協(xié)議的約定時間節(jié)點(diǎn)與客戶進(jìn)行日常業(yè)務(wù)對接

2.內(nèi)部對接：

保險(xiǎn)、公積金對接流程、工資發(fā)放、與其他部門工作銜接

3.其他工作

積極配合公司其他部門工作。

完成部門主管及經(jīng)理臨時交付的工作。

| 崗位職責(zé)

1、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的審核、收集、整理；

2、負(fù)責(zé)日常會計(jì)核算，嚴(yán)格審核各種原始單據(jù)，正確填制會計(jì)憑證；及時登記各明細(xì)分類賬和總賬，保證賬-證、賬-賬相符。

3、正確編制會計(jì)報(bào)表；按月編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表和現(xiàn)金流量表及其他相關(guān)報(bào)表，保證賬表相符；

| 崗位職責(zé)

1.部門日常工作處理

2.業(yè)務(wù)拓展

3.協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)、數(shù)據(jù)信息搜集整理、督辦。

4.積極配合公司其他部門工作，負(fù)責(zé)總經(jīng)理行程安排，完成總經(jīng)理下達(dá)的工作。